Attālināti strādājoši profesionāļi Tavā komandā – tālredzīga biznesa stratēģija
Mūsdienās arvien pieaug pieprasījums pēc profesionāļiem, kas darbojas attālināti – tā ir iespēja uzņēmumiem ne tikai koncentrēties uz savu pamatbiznesu, nododot daļu funkciju īstiem sava aroda profesionāliem, iegūt lielāku konkurētspēju attiecībā pret tiem uzņēmumiem, kas visus procesus veic paši, bet arī krietni ietaupīt darba samaksu un personāla nodokļus, salīdzinot ar darbinieku, kas ik dienu atrodas uz vietas uzņēmumā. Taču kā vislabāk izvēlēties profesionāli, kuram uzticēt darbu ar pārdošanu vai uzņēmuma mārketingu, ņemot vērā, ka šim darbiniekam, kurš ikdienā nav saistīts ar uzņēmumu, ir profesionāli jāorientējas visās biznesa norisēs un jāsaprot ne tikai uzņēmumā notiekošais, bet arī visā biznesa nozarē?
Personāla atlases un apmācību aģentūra Working.lv piedāvā pieņemt darbam attālināti profesionāļus visdažādākajām vakancēm: mārketingā un reklāmā, sabiedriskajās attiecībās, pārdošanā un personāla atlasē.
Attālināti strādājoša profesionāļa piesaistīšana ir unikāla iespēja strādāt gudrāk un efektīvāk, kā arī palielināt darba ražīgumu. Šāda pakalpojuma ieguvumi ir acīmredzami:
- attālināti strādājoša profesionāļa servisa izmantošanas izmaksas ir zemākas nekā uzņēmuma izdevumi par patstāvīgu, uz vietas esošu darbinieku – ekonomija līdz pat 500% jeb 5 reizes;
- iespējams piesaistīt speciālistu ar augstāku kvalifikāciju;
- iespējams izmantot speciālista zināšanas daudz efektīvāk;
- nav darba kavējumu personīgu iemeslu vai slimības dēļ;
- zemākas nodokļu izmaksas, nav personāla nodokļu – tikai PVN.
Working.lv veic personāla atlasi pēc unikālas metodes, kura nodrošinās ne tikai to, ka jūs iegūsiet izcilu un kvalificētu speciālistu, bet arīdzan nodrošinās viņa apmācību un nākotnes ieguldījumu uzņēmuma darbībā.
Mārketinga projektu vadītājs
Veiksmīga uzņēmuma attīstībā ļoti nozīmīgu lomu ieņem mārketinga projektu vadītājs, kurā galvenais uzdevums ir izstrādāt un īstenot uzņēmuma īstermiņa un ilgtermiņa mārketinga stratēģiju, lai reklamētu tā produktus vai pakalpojumus un veicinātu uzņēmuma tēla atpazīstamību. Būtībā viņu var uztvert par pārdošanas departamenta smadzenēm. Viņš nosaka un kontrolē projektu izpildi, meklē jaunus tirgus segmentus uzņēmuma precēm vai pakalpojumiem, pēta produktu un pakalpojumu mērķauditoriju, piedalās uzņēmuma tēla veidošanā un atpazīstamības veicināšanā un seko tendencēm nozarē.
Speciālista atalgojums uzņēmumā - sākot no 2000 eiro + personāla nodokļi
Speciālista izmaksas ārpakalpojumā - sākot no 50% no speciālista atalgojuma + PVN. Ekonomija - ne mazāk kā 300%.
Reklāmas projektu vadītājs
Ikviens no mums apzinās, ka reklāmai mūsdienās ir liels spēks – tā spēj ātri un efektīvi aptvert ļoti plašu auditoriju. Un šeit nozīmīga loma ir reklāmas projektu vadītājam, kurš galvenokārt nodarbojas ar uzņēmuma zīmola attīstības veicināšanu un attīstīšanu. Reklāmas projektu vadītājs reklamē uzņēmuma produktus, izvietojot reklāmu dažādos kanālos un piesaistot noteiktu auditoriju. Viņš ir atbildīgs par reklāmas koordinēšanu, plānošanu, vadīšanu un uzraudzību.
Speciālista atalgojums uzņēmumā - sākot no 1200 eiro + personāla nodokļi
Speciālista izmaksas ārpakalpojumā - sākot no 50% no speciālista atalgojuma + PVN. Ekonomija - ne mazāk kā 300%.
Sabiedrisko attiecību projektu vadītājs
Sabiedrisko attiecību mērķis ir veidot attiecības ar visām ieinteresētajām pusēm – ne tikai ar esošajiem un potenciālajiem klientiem. Sabiedrisko attiecības uzdevums ir rādīt labvēlīgu vidi, kurā uzņēmumam paveras plašākas iespējas un nodrošināt savu dzīvotspēju. Sabiedrisko attiecību projektu vadītājs nodrošina atvērtu komunikāciju starp uzņēmumu un sabiedrību, lai veicinātu atbalstu uzņēmuma darbībai, veidotu labvēlīgu attieksmi, kā arī, protams, mērķtiecīgi celtu uzņēmuma un tā produkcijas vai pakalpojumu prestižu. Var teikt, ka sabiedrisko attiecību projektu vadītājs ir cilvēks, kurš veido un uztur spožu uzņēmuma publisko tēlu.
Speciālista atalgojums uzņēmumā - sākot no 1200 eiro + personāla nodokļi
Speciālista izmaksas ārpakalpojumā - sākot no 50% no speciālista atalgojuma + PVN. Ekonomija - ne mazāk kā 300%.
Pārdošanas speciālists
Lai uzņēmums spētu veiksmīgi un tālredzīgi darboties nākotnē, tam vajadzīgi labi pārdošanas speciālisti, kas apzinīgi un profesionāli veic savus pienākumus. Galu galā pārdošanas speciālista uzdevums ir ne tikai nodarboties ar pašreizējās tirgus situācijas izpēti, potenciālo klientu apzināšanu un konsultāciju sniegšanu, bet arī nodrošināt nepārtrauktu produktu pārdošanu, konsultēt esošos un potenciālos klientus, uzturēt saikni starp tiem un uzņēmumu.
Augstu novērtēta ir pārdošanas speciālistu spēja patstāvīgi organizēt savu darbu, izvirzīt mērķus un ar aktīvu rīcību tos sekmīgi sasniegt.
Speciālista atalgojums uzņēmumā - sākot no 1000 eiro + bonusi + personāla nodokļi
Speciālista izmaksas ārpakalpojumā - sākot no 25% no speciālista atalgojuma + komisijas % par pārdoto + PVN. Ekonomija - ne mazāk kā 500%.
Personāla atlases speciālists
Profesionāli un kvalificēti darbinieki ir ne tikai lielākā uzņēmuma vērtība, bet arī galvenais priekšnosacījums veiksmīgai mērķu sasniegšanai. Tieši tāpēc ļoti nozīmīga loma ir personāla atlases speciālistam, kurš ir atbildīgs par jaunu darbinieku talantu piesaisti uzņēmumam un brīvo vakanču aizpildīšanu ar pēc iespējas augstākas raudzes profesionāļiem. Speciālists nodarbojas ar personāla atlases organizēšanu un darbinieku novērtēšanu. Personāla atlases speciālista uzdevums ir nodrošināt, ka atlasītais kandidāts būs uzņēmumam spēcīgs un neaizvietojams ķēdes posms.
Speciālista atalgojums uzņēmumā - sākot no 1200 eiro + personāla nodokļi
Speciālista izmaksas ārpakalpojumā - sākot no 50% no speciālista atalgojuma + PVN. Ekonomija - ne mazāk kā 300%.
Sniegsim atbildes uz visiem Jums interesējošiem jautājumiem!
Personāla atlases un apmācību aģentūra WORKING.LV / Lic. Nr. 77/2019
Tālrunis +371 22343570
E-pasts: info@working.lv